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ATB-Beschäftigte beschließen einstimmig Kampfmaßnahmen & Hamburger Unternehmer zeigen Interesse

Betriebsrat und Belegschaft fordern nachdrücklich ein tragfähiges Fortführungskonzept für den Standort sowie eine seriöse Suche nach Investoren bzw. nach einem möglichen neuen Eigentümer.

In einer Betriebsversammlung bei ATB in Spielberg forderten die MitarbeiterInnen einstimmig eine Änderung des derzeitigen Sanierungsplanes, bei dem 360 von den insgesamt 400 Beschäftigten den Arbeitsplatz verlieren würden.

Bei der Betriebsversammlung beschlossen die rund 330 TeilnehmerInnen auch vorsorglich Kampfmaßnahmen. „Der Streikbeschluss war einstimmig. Wir werden diesen Kahlschlag nicht einfach erdulden“, berichtet Betriebsratsvorsitzender Michael Leitner. Der ÖGB hat die Streikfreigabe bereits erteilt.

Der Einsatz von Kampfmaßnahmen könnte in den nächsten Tagen und Wochen bereits notwendig werden. So plant der derzeitige ATB-Eigentümer Wolong einen Abtransport von Produktionsmaschinen während des Betriebsurlaubes im August. „Das ist nicht rechtmäßig und wird von uns mit allen Mitteln bekämpft werden“, betonen die beiden Gewerkschafter Heribert Grasser (PRO-GE) und Christian Jammerbund (GPA-djp) abschließend.

Nun melden Investoren Interesse am Unternehmen an

Konkret ist es die Hamburger Innovation Holding HIH. Der Private Equity Fonds sieht die Chance, Standort, Know-how und Jobs der ATB zu erhalten, sagt ihr Geschäftsführer Axel Bauer. Bauers Partner ist der deutsche Sanierer Peter Rasenberger, Gründer der Grantiro. Zu dessen jüngsten Engagements zählt der Traditionsbetrieb Tetenal in Norderstedt, der nach seiner Pleite über ein Management-Buy-out neu Fuß fasste. Tetenal entwickelte einst Spezialchemie für analoge Fotografie, mittlerweile liefert er auch Chemikalien für Biogasanlagen. Engagiert hat sich Rasenberger auch für den Lichtspezialisten Ledvance, Ziel sei es, Industrie in Europa in ihrem Kern zu erhalten, mit ihr jedoch auf zukunftsträchtige Märkte umzusatteln, sagt Bauer. Sein Unternehmen schmiede gemeinsam mit den Mitarbeitern mehrere Alternativen für bestehende Anlagen. Setzen die Eigentümer diese nicht um, biete sich die HIH mit eigenem Kapital als Investor an. Schafft der Betrieb den Turnaround, ziehe sie sich zurück.

In Elektromotoren, wie sie ATB in Spielberg produziert, sieht Bauer eine Schlüsseltechnologie für Europa. "Wir wollen die Belegschaft fragen, was sie kann und daraus ein tragfähiges Geschäftsmodell entwickeln." Rasenberger erinnert die Methode, Maschinen quasi über Nacht zu demontieren, an Wild-West-Manieren. Er wolle nicht mit Erwartungen und Hoffnungen der Belegschaft spielen, ein Versuch sei die Rettung des Werks aber in jedem Fall wert und Wir sind keine Hasardeure, wir wollen uns in Ruhe ansehen, was getan werden kann, um dem Standort zu erhalten. Bauer und Rasenberger nehmen nun Kontakt mit dem steirischen Unternehmen und seinem Eigentümer Wolong in China auf.

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Spur führt bei groß angelegten Sozialleistungsbetrug ins Murtal

Einen Sozialleistungsbetrug mit mehreren 100.000 Euro Schaden haben Ermittler jetzt um bislang 1.000 Kosovaren aufgedeckt.

Die Betrüger lebten großteils in ihrer Heimat im Kosovo und hatten in Österreich Scheinadressen, um dort diverse österreichische Sozialleistungen wie Arbeitslosengeld, Mindestsicherung oder Familienbeihilfe zu beziehen. Zumindest 1.000 Kosovaren waren dabei involviert. Wie viele Personen tatsächlich mit dem Netzwerk Sozialleistungen erschlichen haben, steht noch nicht fest. Um die Betrüger zu ihren Behördenterminen in der Steiermark zu bringen, wurde sogar eine eigene Buslinie zwischen Graz und Pristina gegründet. Seit 2017 sollen mehr als 1.700 Fahrten in die Steiermark stattgefunden haben. Die beiden Busfahrer waren laut den Ermittlern arbeitslos gemeldet und kassierten Fuhrlohn. Ihren Ausgang nahmen die Ermittlungen laut Landespolizeidirektion im Bezirk Murtal. Hier wurden erste vereinzelte Fälle von Sozialbetrug aufgedeckt. Die Erhebungen weiteten sich daraufhin aus, bis man das Netzwerk ausgeforscht hatte. Der Schaden dürfte mehrere 100.000 Euro ausmachen.


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Ehepaar bei E-Bike Unfall verletzt

Zwei offenbar nebeneinander fahrende Radfahrer im Alter von 55 und 59 Jahren kamen Samstagnachmittag bei Fohnsdorf zu Sturz. Beide wurden verletzt, wobei die 55-Jährige ins Krankenhaus geflogen werden musste.

Gegen 13.50 Uhr fuhren der 59-Jährige und seine Frau (55), beide aus dem Bezirk Murtal, mit ihren E-Bikes auf dem Radweg entlang der L 503 von Fohnsdorf kommend in Richtung Knittelfeld. In der Folge kam es außerhalb des Ortsgebietes aus bisher ungeklärter Ursache zu einer seitlichen Kollision des Paares. Dabei kamen beide zu Sturz, wobei der 59-Jährige Abschürfungen erlitt. Die 55-Jährige erlitt Kopfverletzungen und wurde vom Rettungshubschrauber C17 ins LKH Graz geflogen und stationär aufgenommen.

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Geschenkübergabe für Aktion sauberes Knittelfeld

Unter allen TeilnehmerInnen der Aktion sauberes Knittelfeld wurden fünf Geschenkkörbe mit Köstlichkeiten aus der Region verlost. Letzte Woche wurden Sie den glücklichen GewinnerInnen überreicht.

Da aufgrund der Corona-Situation der jährliche landesweite Frühjahrsputz nicht stattfinden konnte, hat die Stadtgemeinde mit der Beteiligung der Knittelfelder Bürgerinnen und Bürger die Naherholungsgebiete der Stadt gesäubert. Insgesamt waren acht Gruppen sowie Einzelpersonen unterwegs, um unachtsam weggeworfenen Müll zu entsorgen. Auch Bürgermeister Harald Bergmann und Vizebürgermeisterin Martina Stummer halfen mit. Sie waren mit GemeindevertreterInnen in der Lässer-Au und sammelte dort Unrat ein. Als kleines Dankeschön wurden unter allen T eilnehmerInnen fünf Geschenkkörbe mit regionalen Produkten verlost. Es haben gewonnen: Manuel Trausenegger, Christian Dilena, Anica Lassnig, Herbert Grangl und Hans Alois Glanz.

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Accountant(m/w/d)

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31.07.2020 | Job-Nr.: 1022
ASCO Engineering ist ein technischer Dienstleister in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik sowie Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Als Spezialist in den Bereichen Human Resource Management und Qualitätsmanagement liegt unsere Expertise in der Abwicklung und Unterstützung von Projekten im eigenen Haus, wie auch bei jenen unserer Kunden vor Ort.
Graz Umgebung | Sonstige kaufmännische Berufe

Ihre Aufgaben...

  • Buchung laufender Geschäftsfälle mit Fokus auf Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
  • Bearbeitung des Mahnwesens
  • Mitarbeit bei der Erstellung von  Monats- /Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Auswertungen und Analysen

Unsere Anforderungen...

  • Erfolgreich abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (HAK und/oder abgeschlossener Buchhalterlehrgang)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position
  • Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gutes Zahlenverständnis

Unser Angebot...

  • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
  • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
  • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung- und entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Mindestgehalt

EUR 2.600,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto, Aus- und Weiterbildungszeugnisse sowie Dienstzeugnisse) gleich hier über das Online-Formular.

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Konstituierende Gemeinderatssitzung in Judenburg

Hannes Dolleschall einstimmig als Bürgermeister wiedergewählt! Das wiedergewählte Stadtoberhaupt verzichtet in der neuen Periode auf sein Gemeinderatsmandat und wird das Amt als sogenannter „Volksbürgermeister“ ausüben. Somit will er einem weiteren Gemeinderatsmitglied die Chance zum Mitgestalten geben.

Coronabedingt konnte die konstituierende Sitzung des Judenburger Gemeinderates diesmal nicht im Veranstaltungszentrum abgehalten werden. Um die Angelobung auch der Bevölkerung nahe zu bringen, war im Vorfeld eine Freiluftveranstaltung am Hauptplatz angedacht, aufgrund der Wetterprognose wich man aber dann doch in die Lindfeldhalle aus. Wie sich herausstellte eine goldrichtige Entscheidung, denn kurz vor Beginn der Veranstaltung ging ein heftiges Unwetter nieder.

Dank hervorragender Vorbereitungsarbeiten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtgemeinde Judenburg wurde trotz Umsetzung aller COVID-19-Schutzmaßnahmen ein würdiger Rahmen für die erste Gemeinderatssitzung nach der Wahl geschaffen. Als ältestes aktives Gemeinderatsmitglied führte Dr. Peter Schilling (FPÖ) den Vorsitz, auf der Tagesordnung standen die Angelobung der Gemeinderatsmitglieder, die Verteilung der Stadtratssitze, die Wahl des Bürgermeisters und der Stadtratsmitglieder sowie die Festlegung der Zahl der Ausschüsse, deren Wirkungsbereiche und die Anzahl der Ausschussmitglieder. Allen ausgeschiedenen Stadt- und Gemeinderät*innen wurde herzlich für die Mitarbeit gedankt.

In den einzelnen Wahldurchgängen wurden sämtliche Wahlvorschläge einstimmig angenommen. Diese Einstimmigkeit spiegelte sich auch in den Ansprachen der Fraktionsführer wider. Natürlich standen die Vorhaben der einzelnen Parteien im Vordergrund, sämtliche Redner betonten aber auch die stets konstruktive Zusammenarbeit und den respektvollen Umgang im Gemeinderat als gute Basis für die zukünftige Gemeinderatsperiode. Die Herausforderungen sind enorm: Die Corona-Krise mit derzeit noch nicht abschätzbaren Auswirkungen, die Stadtentwicklung, die Sanierung des Gemeindebudgets, die Ausweitung der Kinder betreuungsmöglichkeiten und etliche weitere Vorhaben wurden vielfach als Hauptaufgaben für den neuen Stadt- und Gemeinderat genannt.

Der wiedergewählte Bürgermeister Hannes Dolleschall stimmte den neuen Gemeinderat ebenfalls auf die vielfältigen und komplexen Herausforderungen ein, trotzdem erinnerte er daran, dass die Mitarbeit in diesem Gremium ein echtes Privileg ist, bei dem man viel Positives bewirken kann. Als ersten offiziellen Akt als Bürgermeister verzichtete Hannes Dolleschall auf sein Gemeinderatsmandat und wird das Amt zukünftig als sogenannter „Volksbürgermeister“ ausüben. Damit kann ein weiteres Mitglied in den Gemeinderat nach rücken.

In Vertretung von Landesrätin Mag.a Doris Kampus überbrachte die 2. Landtagspräsidentin Gabriele Kolar die Glückwünsche der Landesregierung und wünschte dem Bürgermeister und den Stadt- und Gemeinderät*innen alles Gute für die zukünftige Zusammenarbeit für die Stadt Judenburg.

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Funktionsentwickler Fahrwerk (m/w/d)

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30.07.2020 | Job-Nr.: 1021
ASCO Engineering ist ein technischer Dienstleister in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik sowie Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Als Spezialist in den Bereichen Human Resource Management und Qualitätsmanagement liegt unsere Expertise in der Abwicklung und Unterstützung von Projekten im eigenen Haus, wie auch bei jenen unserer Kunden vor Ort.
Graz | Elektronikentwicklung

Ihre Aufgaben...

  • Planung, Vorbereitung und Durchführung von Fahrversuchen
  • Sicherstellung der Performance- und Komfortziele
  • Steuerung von internen und externen Entwicklungspartnern
  • Termin- und Kostenplanung
  • Funktionsentwicklung der Fahrdynamik
  • Funktionsentwicklung von Fahrkomfort und Vertikaldynamik
  • Abstimmung der Systeme im Fahrversuch
  • Applikation von passiven und geregelten Federungs-, Dämpfungs-, Lenk- und Achssystemen
  • Verfassen der Versuchsberichte

Unsere Anforderungen...

  • Erfolgreicher Abschluss einer technischen Ausbildung (TU/FH) in den Bereichen Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik
  • Spezifische Kenntnisse im Bereich Fahrwerktechnik und Fahrdynamik
  • Einschlägige Erfahrung in der Fahrzeugmesstechnik und in der Analyse und Interpretation von Fahrzeugmessdaten 
  • Kenntnisse bezüglich der Stufen der Automatisierung eines Fahrzeugs und bezüglich der grundlegenden Fahrerassistenzsysteme und der damit verbundenen Sensorik und Aktuatorik
  • Spezifische SW-Kenntnisse wie Matlab , Canape, Diadem und Programmiererfahrung von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Sehr gute Englischkenntnisse und interkulturelles Einfühlungsvermögen
  • Dienstreisebereitschaft

Unser Angebot...

  • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
  • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Mindestgehalt

EUR 3.200,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto, Aus- und Weiterbildungszeugnisse sowie Dienstzeugnisse) gleich hier über das Online-Formular.

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Schwammerlsucher verletzt aufgefunden

Der 83-Jährige wurde Mittwochabend gegen 18.15 Uhr von einem Polizeialpinisten und einem Diensthundeführer aufgefunden.

Der Mann hat Verletzungen unbestimmten Grades erlitten und war unterkühlt. Er dürfte über steiles unwegsames Gelände abgestürzt sein. Die näheren Umstände bedürfen noch einer Klärung, so die Polizei. Die Rettung des 83-Jährigen erfolgte durch die Bergrettung im Zusammenwirken mit dem Polizeihubschrauber Libelle Steiermark. Der Verletzte wurde mittels C 14 in das LKH Graz eingeliefert.

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Hardware Entwickler (m/w/d)

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29.07.2020 | Job-Nr.: 1020
ASCO Engineering ist ein technischer Dienstleister in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik sowie Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Als Spezialist in den Bereichen Human Resource Management und Qualitätsmanagement liegt unsere Expertise in der Abwicklung und Unterstützung von Projekten im eigenen Haus, wie auch bei jenen unserer Kunden vor Ort.
  Für unseren Projektpartner im Bereich elektrische Antriebssysteme für Elektro- und Hybridfahrzeuge suchen wir für den Standort in Traiskirchen ab sofort einen Hardware Entwickler im Bereich Leistungselektronik (m/w/d)!  
Traiskirchen | Elektronikentwicklung

Ihre Aufgaben...

  • Ausbau von Invertern für elektrische Traktionsantriebe (Spannungen < 1000V, I < 600A)
  • Leiterplatten(PCB)- und Schaltungsdesign von analogen und digitalen Baugruppen
  • Auslegung, Berechnung sowie Simulation von elektronischen Schaltungstopologien
  • Selbstständige Planung und Durchführung von Entwicklungstests, Fehleranalysen sowie -behebung
  • Erstellung der notwendigen Entwicklungsdokumentation
  • Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen bzw. normativer Vorgaben
  • Eigenständige Abwicklung der Entwicklungsprojekte
  • Unterstützung der FertigungspartnerInnen weltweit
  • Mitarbeit in einem internationalen Team

Unsere Anforderungen...

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (TU/FH) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik 
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Leistungselektronik, idealerweise im Automotive-Umfeld
  • Versierter Umgang mit Normen und Richtlinien
  • Erfahrung mit DOORS, PTC Integrity, PSPICE, VHDL, Matlab/Simulink sowie Altium Designer ist von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verlässliche  bzw. eigenständige Arbeitsweise sowie analytisches Denken
  • Verantwortungsvolle, genaue und teamfähige Persönlichkeit
  • Moderate Dienstreisebereitschaft

Unser Angebot...

  • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
  • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Mindestgehalt

Ab EUR 3.390,26 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!
 

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Suchaktion nach 83- jährigen Schwammerlsucher

Nachdem ein 83-Jähriger Dienstagabend nicht vom Schwammerlsuchen nach Hause gekommen war, wurde eine Suchaktion im Möschitzgraben gestartet, die bislang negativ verlaufen ist.

Ein 83-Jähriger aus dem Bezirk Murtal hinterließ Dienstagmorgen seiner Tochter eine Nachricht, dass er im Raum St. Peter ob Judenburg zum Schwammerlsuchen gefahren sei. Nachdem er bis am Abend nicht zurückgekehrt war, erstattete die Tochter die Abgängigkeitsanzeige. Die verfügbaren Polizeistreifen inklusive der Alpinpolizei und Mitglieder von umliegenden Feuerwehren starteten in der Folge eine Suchaktion im Bereich Möschitzgraben (bevorzugtes „Schwammerlrevier“ des 83-Jährigen), die gegen 02:45 Uhr erfolglos abgebrochen werden musste. Sie wird tagsüber am 29. Juli 2020 fortgesetzt.

Der 83-Jährige hat eine Beinprothese und ist mit einem blau karierten Hemd, einer grauen Jogginghose und Bergschuhen bekleidet. Er führt einen grauen Rucksack mit sich.

Auch der Pkw, ein roter Peugeot 108 mit Murtaler Kennzeichen, konnte noch nicht aufgefunden werden.

Hinweise zum Aufenthalt des Abgängigen sind erbeten an jede Polizeiinspektionen des Bezirkes Murtal oder an die Landesleitzentrale unter der Notrufnummer 133.

Statistik: 272 Views

Alpinunfall in Hohentauern

Gegen 13.15 Uhr, ereignete sich heute im Bereich des Gr. bzw. Kl. Bösensteins, Gemeindegebiet Hohentauern, Bez. Murtal, ein Alpinunfall bei dem eine 57-jährige schwer verletzt wurde.

Die 57-jährige dürfte beim Abstieg entlang des Wandersteiges in die sog. „Rote Rinne“ aus bisher unbekannter Ursache die Kontrolle verloren haben, stürzte bzw. kollerte ca. 20 bis 30 Meter talwärts und blieb verletzt, aber bei Bewusstsein, neben einem Wandersteig liegen.

Zwei Zeugen beobachteten den Absturz, setzten sofort den Notruf ab und leisteten in weiterer Folge Erste Hilfe.

Der Rettungshubschrauber C17 führte in der Folge eine Taubergung durch und brachte die Verletzte ins LKH Graz. Dort wurden diverse Knochenbrüche, sowie Abschürfungen bzw. Platzwunden am Kopf diagnostiziert.  

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Head of Calibration Laboratory (m/w/d)

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28.07.2020 | Job-Nr.: 1019
ASCO Engineering ist ein technischer Dienstleister in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik sowie Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Als Spezialist in den Bereichen Human Resource Management und Qualitätsmanagement liegt unsere Expertise in der Abwicklung und Unterstützung von Projekten im eigenen Haus, wie auch bei jenen unserer Kunden vor Ort.
Graz | Sonstige technische Berufe

Ihre Aufgaben...

  • Sicherstellung des ordnungsgemäßen Laborbetriebes gem. ISO/IEC 17025
  • Effiziente Planung und Ausführung der eingesetzten Ressourcen (Mess- und Prüfmittel, Einrichtung und Personal)
  • Fachliche Führung des Teams
  • Qualitativ fehlerfreie und ordnungsgemäße Durchführung aller Kalibrierungen
  • Gewährleistung einheitlicher Verfahren- und Prozessstandards
  • Eigenverantwortliche, regelmäßige Kontrolle und Analyse von Prüf- und Messergebnissen sowie die Erstellung von Ergebnisberichten
  • Durchführung von Stichprobentests und interner Qualitätsprüfungen
  • Erstellen von Auswertungen und Prüfberichten

Unsere Anforderungen...

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (TU)
  • Gutes mathematisches und statistisches Verständnis von Kalibriermessungen, Interpretation von Kalibrierergebnissen, Messkette, Messunsicherheit sowie Messunsicherheitsbudget
  • Detailliertes Normenverständnis von ISO 17025, ISO 9001, ISO 14001
  • Sehr gutes technisches Verständnis für Produkte und deren Kalibrierverfahren
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Moderate Reisebereitschaft

Unser Angebot...

  • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
  • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
  • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Mindestgehalt

EUR 3.500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto, Aus- und Weiterbildungszeugnisse sowie Dienstzeugnisse) gleich hier über das Online-Formular.

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Statistik: 153 Views

System Engineer (m/f/d)

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28.07.2020 | Job-Nr.: 1030
ASCO Engineering (www.asco-engineering.at)  – a member of ASCO Group International (www.asco-group.at) - is a technical service provider in the field of plant construction, mechanical engineering, automotive engineering, electrical engineering and information technology. As a specialist in Human Resource Management and Quality Management, the company focuses on the implementation and support of in-house projects as well as external projects for our customers.
 
Graz Umgebung | Sonstige technische Berufe

Ihre Aufgaben...

  • Technical coordination in the development phase of Li-ion batteries at system level
  • Technical clarifications with the customer
  • Discussion of system requirements with the customer and elaboration of system specifications
  • Development of the system architecture in cooperation with other development teams
  • The development takes place according to automotive processes (ASPICE and ISO 26262)

Unsere Anforderungen...

  • Completed technical training (TU, FH)
  • Knowledge in the field of embedded systems development,
  • Understanding of the functional interrelationships existing in the overall system (electrochemistry, high-voltage components, electronics, mechanics, software)
  • Independent, systematic and process-oriented approach, great initiative and sense of responsibility
  • Strong team and communication skills
  • Very good knowledge of English

Unser Angebot...

  • Options for individual and specialised education and training
  • Good working atmosphere in an internationally successful company
  • Flat hierarchies and short decision paths
  • Flexible working hours, employee parking spaces and good public transport connections
  • The opportunity to actively shape your own career

Mindestgehalt

Gross salary EUR 3.300,00 for 38,5 hours per week. Possibility of overpayment depending on your qualification and experience!
 

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13 Medaillen für die ATUS-Knittelfeld-LeichtathletInnen 

In ausgezeichneter Form präsentierten sich die jungen Knittelfelder ATUS-Leichtathletinnen und –Leichtathleten bei den steirischen Mehrkampfmeisterschaften in Leibnitz.

In der weiblichen U18-Klasse siegte Hannah Krawanja mit neuer persönlicher Bestleistung, auch durch einen hervorragenden zweiten Wettkampftag und ausgezeichneten 5,45m im Weitsprung und 41,50m im Speerwurf.

In der weiblichen U14-Klasse durfte Lisa Haingartner über Platz drei in der Einzelwertung und 3069 Punkte und Platz zwei in der Teamwertung jubeln. Auf Platz sechs im Einzel und Platz zwei im Team klassierte sich Carolina Maier und Lena Enzinger konnte mit Platz 15 im Einzel und mit ihren Teamkolleginnen Lisa und Carolina mit Platz zwei im Team bei ihrem ersten Mehrkampf durchaus zufrieden sein.

In der weiblichen U12-Klasse stand mit Marisa Stoxreiter eine Knittelfelderin in der Einzelwertung am obersten Podest. Durch hervorragende Leistungen – vor allem über die 50m Hürden in 8,71 sec. und einem herausragenden Vortexwurf von 43,20m – ging der Sieg an den ATUS. Kaylin Katzmann durfte mit Platz neun in der Einzelwertung  und Helena Zankl mit Platz zehn ebenfalls sehr zufrieden sein. Mit diesen Ergebnissen führte somit kein Weg an den Knittelfelderinnen in der Mannschaftswertung vorbei, welche die drei Mädels (Marisa, Kaylin und Helena) eindrucksvoll nach Hause brachten.

In der männlichen U12-Klasse waren gleich fünf Knittelfelder am Start. Dabei führte Paul Maier mit Platz zwei in der Einzelwertung die starke Knittelfelder Equipe an. Mit Silvan Stoxreiter auf Platz vier schrammte ein weiterer Knittelfelder knapp am Einzelwertungspodest vorbei. Noah Feiertag überraschte mit einem couragierten Crosslauf und belegte in der Endwertung Platz sechs. David Leustean kämpfte beherzt bis zum letzten Wettkampf und wurde mit Platz 13 belohnt. Und der jüngste der fünf Knittelfelder ATUS-Leichtathleten, Kosta Katzmann hielt in jedem einzelnen Bewerb brav mit und konnte mit Platz 15 in der Einzelwertung mehr als zufrieden sein. In der Teamwertung siegten die Knittelfelder in der Besetzung Paul Maier, Silvan Stoxreiter und Noah Feiertag mit über 1000 Punkten Vorsprung vor dem ATSE Graz. Schade nur, dass leider ein Athlet bereits im Vorfeld ausfiel und somit die zweite Mannschaft nicht um den möglichen dritten Platz mitkämpfen konnte.

Die Coaches Wolfgang Mühlthaler und Daniela Stoxreiter waren mit der Medaillenausbeute mehr als zufrieden und von den gezeigten Leistungen der jungen Nachwuchsathleten sehr überrascht.

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Besuch des Bergbaumuseums mit Quiz

Zu Coronazeiten ist es besonders schwierig, den Kindern Ferienerlebnisse zu bieten. Auch in der Gemeinde Fohnsdorf wurde das Ferienprogramm aufgrund der Coronabestimmungen stark gekürzt. 

Die Kinderfreunde Fohnsdorf organisierten einen Besuch im Bergbaumuseum Fohnsdorf für die Kinder. Walter Hanser führte die Kids und lehrte ihnen interessante Details zum Beruf Bergmann und zum Bergbau. Anschließend gab es in der Halle beim Bergbaumuseum noch einen Quiz, in dem die Kinder ihr Wissen betreffend Bergbau unter Beweis stellen konnten. Ein gelungener Tag für die Kinder. 

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Werkmeisterausbildung Fördermöglichkeiten

  • Mit dem Digi-Bonus Plus der AK Steiermark wird Ihnen auf Antrag eine außergewöhnliche Förderung von bis zu 80 % der Ausbildungskosten gewährt.
  • Lösen Sie zusätzlich Ihren 60-EUR-AK-Bildungsscheck pro Semester sowie Ihren 5 % ACard-Rabatt ein.

Nützen Sie Ihre finanziellen Vorteile jetzt!!!

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Sommerkonzerte des MV Stadtkapelle Murau

Sie sind beliebt und haben Tradition die Sommerkonzerte des MV Stadtkapelle Murau. Eine der wenigen Veranstaltungen die durchgeführt werden konnten.

Firmware Entwickler (m/w/d)

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27.07.2020 | Job-Nr.: 1017
ASCO Engineering ist ein technischer Dienstleister in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik sowie Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Als Spezialist in den Bereichen Human Resource Management und Qualitätsmanagement liegt unsere Expertise in der Abwicklung und Unterstützung von Projekten im eigenen Haus, wie auch bei jenen unserer Kunden vor Ort.
Graz | Softwareentwicklung

Ihre Aufgaben...

  • Embedded Softwareentwicklung für Messgeräte in Zusammenarbeit mit namhaften OEM Kunden im Automotive Bereich
  • Anforderungsanalyse und technische Aufbereitung von Kundenanfragen und deren Präsentation beim Kunden
  • Review, Implementierung und Testen der Softwaremodule
  • Verantwortung für das Release und die Übergabe der Gerätesoftware in die Serienproduktion
  • Fachliche Steuerung von externen Partnern im Bereich Embedded Software

Unsere Anforderungen...

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (FH, Uni) in den Bereichen Embedded Softwareentwicklung, Software Engineering, Elektronik, Telematik, Automatisierungstechnik o.ä.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Software-Entwicklung auf Basis Embedded Linux und im Bereich Geräteentwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse in der hardwarenahen Programmierung C und C++
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kunden- und Teamorientierung sowie Qualitätsbewusstsein
  • Analytische, innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Selbständiger und strukturierter Arbeitsstil

Unser Angebot...

  • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
  • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
  • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung- und entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Mindestgehalt

EUR 3.500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!

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Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto, Aus- und Weiterbildungszeugnisse sowie Dienstzeugnisse) gleich hier über das Online-Formular.

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Functional Safety Engineer (m/w/d)

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27.07.2020 | Job-Nr.: 1018
ASCO Engineering ist ein technischer Dienstleister in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik sowie Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Als Spezialist in den Bereichen Human Resource Management und Qualitätsmanagement liegt unsere Expertise in der Abwicklung und Unterstützung von Projekten im eigenen Haus, wie auch bei jenen unserer Kunden vor Ort.
Graz Umgebung | Elektrotechnik

Ihre Aufgaben...

  • Mitarbeit in der Vorentwicklung für "Gesamtsystem-Sicherheitskonzepte" (ISO26262)
  • Entwicklung dieser neuen Sicherheitsanforderungen im Team
  • Sicherheitsfunktionsentwicklung bis zu ASIL-D
  • Bewertung von sicherheitsrelevanten Eigenschaften von Zulieferbauteilen (ASIC, Trennelemente,…)
  • Lieferantensteuerung zur Erfüllung der sicherheitskritischen Eigenschaften
  • Optimierung der Lösungsansätze in Hinblick auf Sicherheit, Qualität und Kosten
  • Durchführung von Sicherheitsanalysen (FMEDA, FTA)

Unsere Anforderungen...

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Elektrotechnik bzw. Elektronik
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der ISO26262-4
  • Erfahrung in Elektronik Entwicklung von Vorteil
  • Systematische lösungsorientierte Denkweise
  • Eigenverantwortliche, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
  • Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot...

  • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
  • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
  • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung- und entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Mindestgehalt

EUR 3.400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf inkl. Foto, Aus- und Weiterbildungszeugnisse sowie Dienstzeugnisse) gleich hier über das Online-Formular.

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